一、為什么要部署實名制管理？
根據(jù)、《關于印發(fā)建筑工人實名制管理辦法（試行）的通知》《保障農民工工資支付條例》等文件要求，旨在全國范圍內全面推行建筑工人實名制內管理制度，未按要求部署工地實名制管理制度的企業(yè)將受到相應處罰。
三、實名制好處
推行建筑勞務人員實名制管理的目的是動態(tài)監(jiān)管工程建設項目施工現(xiàn)場勞務用工情況，提高建筑業(yè)企業(yè)建筑勞務人版員管理水平，防范建筑勞務人員工資糾紛，保障建筑勞務人員合法權益，構建有利于形成建筑產業(yè)工人隊伍的長效機制，促進建筑工程質量安全水平的提高和建筑業(yè)的健康發(fā)展。
二、哪個公司能做？
魯班長作為建筑工地實名制領域的佼佼者，旗下產品配備工地人臉識別硬件設備及智能管理系統(tǒng)，為企業(yè)提供對接政府平臺、定制化開發(fā)軟件平臺等服務。
此外，魯班長還可以為政府搭建監(jiān)管平臺，已成功搭建平臺有云浮、唐山等建筑實名制監(jiān)管平臺。
相關信息：
工地人臉識別門禁系統(tǒng)
工地實名制閘機系統(tǒng)
上海工地勞務實名制系統(tǒng)解決方案
