上下班刷卡“人臉識(shí)別”,信息內(nèi)容同歩發(fā)送系統(tǒng)軟件開展考勤管理。坐落于西城區(qū)的碧桂圓·鳳凰臺(tái)新項(xiàng)目施工工地,施工人員在通道閘道的動(dòng)態(tài)性人臉識(shí)別考勤機(jī)前站到,隨之設(shè)備播報(bào),系統(tǒng)捕獲面部人臉信息,并將考勤上傳到全國建筑工人管理服務(wù)信息平臺(tái)。為確保“實(shí)名制”管理方法認(rèn)真落實(shí),碧桂圓·鳳凰臺(tái)項(xiàng)目建設(shè)已經(jīng)施工隊(duì)伍所屬團(tuán)小組、技術(shù)工種、勞動(dòng)合同書等信息內(nèi)容入錄服務(wù)平臺(tái),統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)即時(shí)發(fā)送保存起來,企業(yè)可根據(jù)連接到網(wǎng)絡(luò),機(jī)器設(shè)備在服務(wù)平臺(tái)隨時(shí)隨地查詢施工隊(duì)伍的勞動(dòng)合同書、職業(yè)資格證、考勤記錄、工資發(fā)放等信息,平臺(tái)還記錄了施工人員崗前教育、安全教育等信息。建筑工人的流動(dòng)性相對(duì)較大。在此之前,必須有專門人員記錄每個(gè)工人的工作天數(shù)。如果有任何錯(cuò)誤,爭(zhēng)議將在年底計(jì)算工資時(shí)開始。
現(xiàn)在,該系統(tǒng)將幫助準(zhǔn)確計(jì)算出工作了多少天,并可以生成工資單和生活費(fèi)表,最終算出工錢。對(duì)施工人員實(shí)行實(shí)名制管理后,所有施工人員在進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)前都必須進(jìn)行人臉識(shí)別實(shí)名制認(rèn)證,并通過考勤渠道進(jìn)行考勤,這不僅可以防止無關(guān)人員隨意進(jìn)出現(xiàn)場(chǎng),而且便于項(xiàng)目部對(duì)員工考勤,有效提高了項(xiàng)目的整體管理水平,同時(shí)也有利于推廣建筑業(yè)工人向產(chǎn)業(yè)工人、技術(shù)工人轉(zhuǎn)型,提高工地施工人員質(zhì)量安全意識(shí),促進(jìn)建筑業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
建筑工地實(shí)名考勤制管理有以下幾點(diǎn)好處:
1.及時(shí)掌握施工現(xiàn)場(chǎng)信息,便于施工操作和管理:施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)名考勤制管理可以隨時(shí)控制施工人員的情況和施工進(jìn)度,將現(xiàn)場(chǎng)施工與遠(yuǎn)程監(jiān)控結(jié)合起來,即使掌握了動(dòng)態(tài)信息,也可以調(diào)整開發(fā)問題,提高整體工作效率。
2.減少爭(zhēng)端的明確責(zé)任和責(zé)任:通過施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)名考勤制,可以清楚地分配工人的工作量和工作時(shí)間,提高工人的責(zé)任感和積極性,在現(xiàn)場(chǎng)實(shí)行實(shí)名考勤制,有利于職工的統(tǒng)一管理,記錄他們的出勤和工作情況,為他們?cè)谔岣吖ぷ餍实耐瑫r(shí)支付工資提供依據(jù)。
3.降低管理成本,提高現(xiàn)場(chǎng)管理效率:施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)名考勤制可以減少現(xiàn)場(chǎng)安全管理人員的數(shù)量,提高現(xiàn)場(chǎng)掌握現(xiàn)場(chǎng)情況的效率和準(zhǔn)確性;同時(shí),通過對(duì)后臺(tái)系統(tǒng)的遠(yuǎn)程監(jiān)控,合理規(guī)劃施工現(xiàn)場(chǎng)布局,綜合配置人力物力資源,對(duì)改變建筑業(yè)滯后的管理模式有很大幫助。施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)名考勤制管理系統(tǒng)的應(yīng)用,對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全施工和完善施工現(xiàn)場(chǎng)管理起著十分重要的作用。
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