繼廣東、福建、四川等地全面實行建筑工人實名制管理之后，近日河南省住建廳發(fā)文，要求：4月1日起，全省范圍內(nèi)依法取得施工許可的在建房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程必須實行建筑勞務(wù)實名制管理。
其中新開工的建筑規(guī)模3萬平方米以上或投資規(guī)模5000萬元以上的項目必須加裝考勤設(shè)備、建立電子臺帳并進(jìn)行動態(tài)管理。
《通知》中還提到：
1、費(fèi)用列入工程安全文明措施費(fèi)：建設(shè)單位要在施工合同中明確實施實名制管理的要求，將實名制管理所需費(fèi)用列入工程安全文明措施費(fèi)。
2、保存期限：各類建筑勞務(wù)實名制的紙質(zhì)檔案或電子檔案管理臺賬保存至工程竣工且工資全部結(jié)清后2年。
3、關(guān)于工資保障金：
承諾嚴(yán)格按照要求落實建筑勞務(wù)用工實名制信息化管理、農(nóng)民工工資支付專用賬戶、銀行代發(fā)工資三項制度的工程項目，可減半繳納農(nóng)民工工資保障金。
若發(fā)現(xiàn)違反承諾，要按照上浮50%的比例補(bǔ)繳農(nóng)民工工資保障金并將違反承諾的建設(shè)單位、施工企業(yè)記入黑名單。此后，所有新開工項目需加倍繳納農(nóng)民工工資保障金。
《通知》明確，施工現(xiàn)場人員出入施工區(qū)域，必須刷卡或其他實名識別方式進(jìn)行考勤。
